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餐饮劳务合同书甲方（用人单位）：_________ 地址：_________ 联系方式：_________乙方（员工）：_________ 地址：_________ 联系方式：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方从事甲方餐饮劳务工作，达成如下协议：一、工作内容和薪资报酬乙方在甲方餐厅从事厨师工作，负责制定菜谱、烹饪菜品、提供餐饮服务等工作。
薪资报酬为________元/月，支付方式为现金支付，每月底以人民币形式发放上月工资。
二、工作时间和休息休假甲方餐厅的工作时间为每天上午________点至晚上________点，每周工作________小时，平均每日工作不超过8小时，每周休息日为周六。
乙方如有特殊情况需要调整工作时间，应提前与甲方协商，并按照双方协商的结果执行。
三、社会保险和福利甲方按照国家和地方的规定为乙方办理社会保险，费用由甲方承担。
乙方享有公司规定的福利和待遇。
四、劳动保护和劳动条件甲方应为乙方提供必要的劳动保护措施和工作环境，确保乙方在安全健康的环境下工作。
乙方应遵守甲方的规章制度和工作流程，服从甲方的安排和管理。
五、保密义务和竞业限制乙方应对甲方的商业秘密和机密信息承担保密义务，不得在任职期间利用甲方信息谋取个人利益，离职后也应遵守竞业限制规定，不得在与甲方业务相竞争的企业任职或自行创业。
六、劳动纪律和绩效考核乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和安排。
甲方将定期对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果给予相应的奖励或处罚。
七、合同变更和解除本合同在以下情况下可以变更：双方协商一致；乙方患病或者因其他原因不能从事原工作；合同约定的其他条款。
合同解除需双方协商一致，或一方提前书面通知对方。
八、违约责任和争议解决若一方违反本合同的约定，应承担违约责任，支付违约金。
对于争议的解决，双方应首先通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的法院提起诉讼。
九、其他条款（一）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字或盖章之日起生效。
（二）未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
（三）本合同条款如与国家法律法规相悖，以国家法律法规为准。
甲方（用人单位）盖章：_________ 乙方（员工）签字：_________日期：_________ 日期：_________。
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