大家好！今天我要聊聊员工签劳务合同合法吗，这可是员工签劳务合同合法吗中的佼佼者，不信你看看。

员工签劳务合同是否合法，需要结合具体情况进行判断。

一般情况下，员工与公司之间签订劳动合同是合法的，因为劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

但是，如果员工是临时工或者兼职人员，与公司签订劳务合同也是可以的。

首先，我们需要了解劳动合同和劳务合同的主要区别。

劳动合同适用于存在劳动关系的劳动者和用人单位，具有强制约束力，劳动者在合同期内享有劳动待遇、社会保险等权利，同时也承担相应的劳动义务。