最近很多客户都在问劳务派遣和劳务外包的区别，以及{ai标题}怎么样，看来大家对劳务派遣和劳务外包的区别还是不太了解，所以今天我们就来好好的说说劳务派遣和劳务外包的区别，希望对各位有所帮助。

劳务派遣和劳务外包是两种不同的服务模式，它们在许多方面都有所不同。

本文将详细介绍这两种模式的区别，以便读者更好地理解它们的不同之处。

劳务派遣是一种常见的用工模式，通常由劳务派遣公司与用人单位签订劳务派遣合同，派遣员工到用人单位工作。

大家好，今天我们聊聊劳务派遣和劳务外包的区别，这个在劳务派遣和劳务外包的区别里备受瞩目的新星。它的秘密，即将揭晓。

劳务派遣和劳务外包：解读两者的差异在当今的商业环境中，劳务派遣和劳务外包是两种常见的服务提供方式。

尽管它们都涉及将人力资源外包给第三方公司，但两者之间仍存在显著差异。

本文将深入探讨两者的定义、工作流程、适用场景以及法律责任，帮助读者理解两者的区别。

一、定义劳务派遣，也称为人力派遣，是一种由劳务派遣公司与劳动者签订劳动合同，再由派遣公司向用工单位派遣员工的形式。